Olet tässä

Kokkolan kaupungin lomautusilmoitukset koskevat enintään 322 työntekijää

15.4.2020

Kaupungin maaliskuun lopulla käynnistämät yhteistoimintaneuvottelut koronatilanteeseen liittyen ovat edenneet aikataulun mukaisesti. Tiistain 14.4. neuvottelun tuloksena lomautusilmoitus koskee enintään 322 henkilöä.

Pääsääntöisesti yksittäisen työntekijän lomautusjakso on neljä viikkoa. Mahdolliset lomautukset toteutetaan huomioiden yksiköiden palvelutarve sekä vuosilomajärjestelyt. 

- Lomautukset koskevat vakinaisia työntekijöitä sekä määräaikaisia vakinaisten sijaisia. Tilanteen muuttuessa lomautusilmoitus voidaan peruuttaa. Ilmoituksen saaneille voidaan osoittaa joko omaa tai muuta työtä. Jo alkaneet lomautukset voidaan myös keskeyttää, toteaa henkilöstöjohtaja Eija Pienimäki

- Kaupungin arvio on, että lomautuksia jatketaan 31.7. saakka. Lomautustarpeita arvioitaessa on huomioitu valtioneuvoston tekemät asetukset toiminnan rajoittamisesta ja asiantuntijoiden tämänhetkiset arviot tautihuipun ajoittumisesta, kertoo kaupunginjohtaja Stina Mattila 

Taustaa yhteistoimintamenettelyyn liittyen

Kokkolan kaupunginhallitus käynnisti yhteistoimintamenettelyn 23.3. Menettely koskee niitä tehtäviä, joissa työ vähentyy merkittävästi tai loppuu kokonaan koronavirusepidemian leviämisen hillitsemiseksi tehtyjen, koko maata koskevien rajoitusten ja linjausten vuoksi. 

Kaupunki käynnisti jo poikkeustilanteen alkaessa henkilöstön osaamiskartoituksen, jolla selvitettiin henkilöstön käytettävyyttä muissa tehtävissä, mikäli työsopimuksen mukainen työ on koronatilanteen vuoksi loppunut tai merkittävästi vähentynyt. Neuvottelujen aikana kartoitettiin toimialoittain henkilöstövaikutukset. 

Päivitetty 15.4.2020 | Lähetä palautetta | Tulosta